１．経営基盤の継続的確保

２．安全・安心の実現

３．利用者との信頼の構築

４．地域福祉の協創

５．人材育成の実現

１.アロマを活用した認知症改善

２．睡眠状況測定による安眠改善活動

３．施設専用車による季節ごとのドライブ

４．近隣学校・公民館との交流会

５．季節ごとのイベント開催（例：餅つき、収穫祭、夏祭り、ボランティアとの合同行事等）

６．シーティングによる座圧分布測定・座位姿勢の改善

７．ふれあい農園を活用した園芸活動