利用様の住み慣れた地域での生活を維持する事を目的に、利用者様にとって良い施設作りとして、利用者様の笑い声の聞こえる施設、地域社会との連携を行いながら、地域社会の笑い声を作り出すこと、そしてサービス向上、スタッフの質の向上を目的に、働きやすい職場作りとして、スタッフの笑い声。

　三つの笑い声を作り出すことを運営の方針としています。

小規模のメリットを最大限に生かすため、個々の利用者様のニーズに沿った支援を提供