基本方針

＊相手の気持ちになって考える。

　・個々の存在価値を無視しない。（存在の知覚・一期一会）

　・真心をもって人や物事に向かい合う。（誠実）

＊気くばり、目くばり、心くばりの意識を持ち続ける。

＊一瞬の笑顔が見られるよう日々の努力を惜しまない。

＊いつも「～し合う」を念頭に置く。

　（向かい合う・感じ合う・理解し合う・協力し合う）

＊開かれた施設を目指す。

＊常に自ら想像し、施設の創造的進化を創りだす。

＊誰しもが、「楽しい」と感じられる職場作りに励む。

総バリアフリー