1.良質なサービスを提供できるよう地域に根ざして足元の量かさを掘り起こす。

2.助け合いや分かち合いが育てる自然や人とのつながりを大切にする。

3.一人ひとりの私にできることを応援する。

4.従事職員の資質の向上を図るため、研修やプロセスを楽しみながら自分たちで作り出す時間を大切にする。

5.ケアマネジャーとして中立・公平・独立を忘れない。

住み慣れた地域での公正中立なケアプランを作成いたします。