要介護者等の心身並びに家庭環境等の特性を踏まえ、可能な限り居宅においてその有する能力に応じ自立した生活ができるよう、効果的な介護計画の提供をはじめとする適正な支援を行う事を事業所の運営方針としています。

「迅速、丁寧、フットワーク軽く」をモットーに利用者への質の高いサービス提供に努めています。サービスの質の向上を目的として定期的な内部研修を実施しています。また、外部研修にも積極的に参加しています。

当事業所においては毎月１回の全体ミーティング、毎週１回の定期会議、毎日のミーティングを通じ、ケアマネジャー個々の状況等を共有し、一人でケースを抱え込まないような体制もとっています。

またリスク管理としても、アセスメントが偏ることのないよう多方面からの視点でアセスメントができるよう、ケアマネ体制も主担当、副担当制を取り、２人以上でケースを担当するようにしています。